10月22日下午4时，“学问与人生”员工素质教育系列讲座第十三讲在金海恒业报告厅举行，本场讲座特邀公司化材学院教授、教务处副处长李剑利老师和校团委副书记赵金哲老师分别为员工作了题为《点燃创新—老员工创新创业训练计划辅导》和《挑战自我放飞梦想—“挑战杯”课外学术科技作品竞赛辅导》的讲座，讲座由公司党委副书记李一凡主持，学院师生共计260余人到场听取讲座。

讲座中，赵金哲老师首先就“挑战杯”课外学术科技作品竞赛作了参赛辅导，赵老师分管公司共青团老员工课外科技工作，多次带队参加“挑战杯”全国竞赛，他就“挑战杯”赛事介绍、公司历届参赛获奖情况、校第七届“挑战杯”基本安排等几个方面作了详细解读，特别就如何准备挑战杯竞赛作品和参赛注意事项作了重点讲解，他从“参赛要求”、“作品选题的范围”、“作品评选的基本原则”、“竞赛安排”等四个方面向在场员工作了深入辅导。最后，他向员工讲述了参加“挑战杯”的意义，鼓励公司员工充分利用大学时光，挑战自我、积极参赛，全面提高自身的综合素质。

接下来，李剑利教授就老员工创新创业训练计划作了详细解读，李教授首先讲解了实践教学的相关内容，指出实践教学与传统教学的不同，并介绍了实践教学的重大意义，以此引出创新培养。随后李教授就老员工创新创业训练计划项目作了讲解，他介绍了创新创业的相关内容和老员工创新创业训练计划的两个平台，重点讲解了创新创业计划的训练目标，实施原则。随后李教授根据自己的公司产品实践，介绍了几个非常有代表性的创新创业的事例。最后，李教授给在场员工就如何提高自己的创新和学术能力提出了三点意见：1.想法是核心，要学会思考；2.重视研究方案的设计；3.撰写学术论文，语言表达能力一定要过硬。

李一凡副书记在讲座后的总结中讲到，学院一直高度重视老员工创新能力的培养，广泛动员员工参加老员工课外学术科技竞赛和创新创业训练计划，并以此作为员工学术能力培养的重要平台，希望同学们能够端正态度，认真准备，争取在这些竞赛中再创佳绩。本场讲座进一步激发了员工参与课外学术活动的热情，明确了员工参加竞赛的备赛方向，在场师生均感受益匪浅。学院今后将多举办类似讲座，进一步提高全院员工的综合素质。